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SAP C_THR87_2311 試験問題集 - .pdf

C_THR87_2311 pdf
  • 問題と解答:全82問
  • 更新時間:2026-07-29
  • 価格:¥5999
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  • ベンダー:SAP
  • 試験コード:C_THR87_2311
  • 試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 2H/2023
特徴:
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SAP C_THR87_2311 問題集模擬試験 - ソフト版

C_THR87_2311 Study Guide
  • 問題と解答:全82問
  • 更新時間:2026-07-29
  • 価格:¥5999
ソフト版
  • ベンダー:SAP
  • 試験コード:C_THR87_2311
  • 試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 2H/2023
特徴:
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SAP C_THR87_2311 試験概要:

認定ベンダー:SAP
試験名:SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Variable Pay 2H/2023
試験番号:C_THR87_2311
試験形式:多肢選択式(単一回答), 複数選択式, 正誤判定式
認定の有効期間:12ヶ月
対応言語:英語
関連資格:SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Compensation
合格点:60%
受験料:200米ドル(受験1回分、CER001) / 276米ドル(受験2回分) / 500米ドル(受験6回分、CER006)
試験時間:180 minutes
出題数:80~82問
推奨トレーニング:SAP SuccessFactors Variable Pay アカデミー講座
SAP SuccessFactors Variable Payの設定に関する学習コース
受験申し込み:SAPトレーニングショップ / 認定試験ハブ
サンプル問題:SAP C_THR87_2311 サンプル問題
受験方法:オンライン監督付き受験、または公認試験会場での受験から選択可能
前提条件:受験に必須の前提条件は特に定められていませんが、人事関連の基礎知識およびSAP SuccessFactorsの基本的な操作知識を有することが推奨されます
公式シラバスのURL:https://training.sap.com/certification/c_thr87_2311-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-variable-pay-2h2023-g/

SAP C_THR87_2311 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Bonus Plans: This domain covers a streamlined explanation and step-by-step creation guide for bonus plans.
トピック 2
  • Variable Pay Program Settings: This section covers the analysis of various hierarchy systems, goal gates, accelerators, and adaptable payout curves. Insights into proration effects and decentralized management implications. Best practices for budget creation and justification for implementing multiple programs and bonus schemes.
トピック 3
  • Business Goals and Goal Weights: This section covers clarification of business objectives and their relative importance. Procedure for setting up varpay goal plan templates. Guidelines for developing business goals and weights documentation.
トピック 4
  • Employee History Data and Background Element: This section covers guidance on setting up the Variable Pay background element and Employee History data file. Analysis of their interconnection and the crucial role of assignment dates. Methodology for developing custom formula basis and field additions. Protocols for Employee history data file management.
トピック 5
  • Reports and Reward Statements: This section covers the examination of key reports including Bonus payout, details, validation, and varpay audit. Instructions for creating and distributing reward statements.
トピック 6
  • Eligibility: This section covers a breakdown of how variable pay allocates bonus plans to qualifying staff. Techniques for incorporating MDF and Legacy eligibility. Methodology for activating compensation eligibility within variable pay structures.
トピック 7
  • Variable Pay Form: This section covers a comprehensive look at form components. Techniques for customizing label names, managing visibility, and implementing number format rules. Directions for column designer configuration and creating assignment-specific custom fields.

参照:https://training.sap.com/certification/c_thr87_2311-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-variable-pay-2h2023-g/?

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